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2月21日,解放區(qū)農(nóng)村(社區(qū))后備力量培育儲備工作座談會召開。解放區(qū)委書記趙海燕出席會議并講話。區(qū)委副書記、政法委書記、組織部長趙威主持會議。
會議強(qiáng)調(diào),一要提高政治站位。抓好村(社區(qū))后備力量培育儲備工作,根本目的是為了加強(qiáng)和鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),是關(guān)系黨的事業(yè)發(fā)展的一件大事要事,是做好村(社區(qū))工作的重要基礎(chǔ),也是保障基層隊伍后繼有人的關(guān)鍵所在。各街道(園區(qū))要堅決扛牢主體責(zé)任,從講政治的高度充分認(rèn)識抓這項工作的重要性,把培育儲備后備力量納入工作全局中謀劃,強(qiáng)化政治意識和責(zé)任意識,更加積極主動地抓好這項工作,確保打造一支講政治、能擔(dān)當(dāng)、善作為的村(社區(qū))后備力量隊伍,為高質(zhì)量發(fā)展、基層治理等各項工作推進(jìn)打下堅實的人才基礎(chǔ)。
二要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)。緊扣政治素質(zhì)好、道德品行好,帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)“雙好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn),全面加強(qiáng)對后備人選的深入了解,注重改善年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu),為持續(xù)鞏固全區(qū)鄉(xiāng)村振興和社區(qū)治理成果提供堅實的人才支撐。要精心抓好培育。堅持分類培育,針對村(社區(qū))后備力量實際精準(zhǔn)設(shè)計培訓(xùn)課程,量身制定培養(yǎng)措施,開展群眾工作、安全風(fēng)險防控、法律法規(guī)等專題培訓(xùn),安排班子成員、駐村第一書記、經(jīng)驗豐富的原黨支部書記等進(jìn)行“一對一”“多對一”幫帶,不斷提升后備力量工作能力。要從嚴(yán)從實抓好管理。堅持“動態(tài)調(diào)整、能上能下、優(yōu)中選優(yōu)”的原則,定期分析研判、突出備用結(jié)合,按照“一村一冊、一人一檔”原則,逐人建立個人信息檔案,及時掌握后備人選的思想動態(tài)、工作實績、發(fā)展?jié)摿腿罕娬J(rèn)可度等情況。要敢于大膽使用。定期組織后備力量到村(社區(qū))跟崗學(xué)習(xí)、列席會議、參與日常工作,通過壓擔(dān)子、交任務(wù),幫助后備力量快速成長。
三要堅持統(tǒng)籌推進(jìn)。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各街道(園區(qū))要堅決扛牢政治責(zé)任、主體責(zé)任,全面落實上級政策和要求,做到親自過問、直接上手,確保圓滿完成工作任務(wù)。要加強(qiáng)調(diào)度指導(dǎo)。組織部門要做好調(diào)度指導(dǎo),把各項工作機(jī)制落實到位,指導(dǎo)各街道(園區(qū))摸排物色人選,建立人員臺賬,積極與上級保持對接,詳細(xì)介紹上級政策和要求,推進(jìn)村(社區(qū))同步推進(jìn)實施、上下節(jié)奏一致。要注重問題解決。堅持“一村一策”“一社區(qū)一策”,積極推動解決社區(qū)黨員發(fā)展、待遇、晉升等問題,深入調(diào)研摸排,梳理意見建議,綜合施策,全力推動村(社區(qū))后備力量培育儲備工作取得實實在在的成效,為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)人才支撐和組織保證。
會上,相關(guān)街道(園區(qū))匯報了村(社區(qū))后備力量培育儲備工作情況,部分村(社區(qū))黨組織書記、后備人選代表進(jìn)行發(fā)言。
(記者 張苗 通訊員 朱麗穎)
總值班:程紅利 |
統(tǒng) 籌:曾琳琳 |
責(zé) 編:劉 佳 |
審 核:王水濤 |
編 輯:劉鳴捷 |
校 對:胡玉成 |
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2月21日,解放區(qū)農(nóng)村(社區(qū))后備力量培育儲備工作座談會召開。解放區(qū)委書記趙海燕出席會議并講話。區(qū)委副書記、政法委書記、組織部長趙威主持會議。
會議強(qiáng)調(diào),一要提高政治站位。抓好村(社區(qū))后備力量培育儲備工作,根本目的是為了加強(qiáng)和鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),是關(guān)系黨的事業(yè)發(fā)展的一件大事要事,是做好村(社區(qū))工作的重要基礎(chǔ),也是保障基層隊伍后繼有人的關(guān)鍵所在。各街道(園區(qū))要堅決扛牢主體責(zé)任,從講政治的高度充分認(rèn)識抓這項工作的重要性,把培育儲備后備力量納入工作全局中謀劃,強(qiáng)化政治意識和責(zé)任意識,更加積極主動地抓好這項工作,確保打造一支講政治、能擔(dān)當(dāng)、善作為的村(社區(qū))后備力量隊伍,為高質(zhì)量發(fā)展、基層治理等各項工作推進(jìn)打下堅實的人才基礎(chǔ)。
二要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)。緊扣政治素質(zhì)好、道德品行好,帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)“雙好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn),全面加強(qiáng)對后備人選的深入了解,注重改善年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu),為持續(xù)鞏固全區(qū)鄉(xiāng)村振興和社區(qū)治理成果提供堅實的人才支撐。要精心抓好培育。堅持分類培育,針對村(社區(qū))后備力量實際精準(zhǔn)設(shè)計培訓(xùn)課程,量身制定培養(yǎng)措施,開展群眾工作、安全風(fēng)險防控、法律法規(guī)等專題培訓(xùn),安排班子成員、駐村第一書記、經(jīng)驗豐富的原黨支部書記等進(jìn)行“一對一”“多對一”幫帶,不斷提升后備力量工作能力。要從嚴(yán)從實抓好管理。堅持“動態(tài)調(diào)整、能上能下、優(yōu)中選優(yōu)”的原則,定期分析研判、突出備用結(jié)合,按照“一村一冊、一人一檔”原則,逐人建立個人信息檔案,及時掌握后備人選的思想動態(tài)、工作實績、發(fā)展?jié)摿腿罕娬J(rèn)可度等情況。要敢于大膽使用。定期組織后備力量到村(社區(qū))跟崗學(xué)習(xí)、列席會議、參與日常工作,通過壓擔(dān)子、交任務(wù),幫助后備力量快速成長。
三要堅持統(tǒng)籌推進(jìn)。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各街道(園區(qū))要堅決扛牢政治責(zé)任、主體責(zé)任,全面落實上級政策和要求,做到親自過問、直接上手,確保圓滿完成工作任務(wù)。要加強(qiáng)調(diào)度指導(dǎo)。組織部門要做好調(diào)度指導(dǎo),把各項工作機(jī)制落實到位,指導(dǎo)各街道(園區(qū))摸排物色人選,建立人員臺賬,積極與上級保持對接,詳細(xì)介紹上級政策和要求,推進(jìn)村(社區(qū))同步推進(jìn)實施、上下節(jié)奏一致。要注重問題解決。堅持“一村一策”“一社區(qū)一策”,積極推動解決社區(qū)黨員發(fā)展、待遇、晉升等問題,深入調(diào)研摸排,梳理意見建議,綜合施策,全力推動村(社區(qū))后備力量培育儲備工作取得實實在在的成效,為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)人才支撐和組織保證。
會上,相關(guān)街道(園區(qū))匯報了村(社區(qū))后備力量培育儲備工作情況,部分村(社區(qū))黨組織書記、后備人選代表進(jìn)行發(fā)言。
(記者 張苗 通訊員 朱麗穎)
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